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2019贵州岑巩县融媒体中心招聘公告

来源:网络作者:admin 日期:2019-10-29 12:03 浏览:

原标题:岑巩县融媒体中心公开招聘3名向社会购买服务编制人员实施方案

根据《县十六届人民政府第66次常务会议纪要》2019(66)号文件精神,结合岑巩县融媒体中心才需求情况,制定本实施方案。

一、组织领导

此次招聘工作由岑巩县融媒体中心统筹组织实施。

二、招聘原则

招聘工作坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则,实行岗位公开、自愿申报、择优选拨的用人机制。

三、招聘职位与名额

A岗位(新媒体编辑):1名

B岗位(后期制作):1名

C岗位(摇臂师):1名

详情见附件1。

本次招聘的社会购买服务编制人员身份性质为劳动合同制工人,与县融媒体中心签订劳动合同。

四、招聘对象及条件

(一)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的道德品行;

2.大学专科及以上学历;

3.年龄在18周岁以上(2001年9月1日及以前出生);35周岁及以下(1983年9月1 日及以后出生);

4.身体条件符合国人部发〔2015〕1号、人社部发〔2010〕19号、人社部发〔2010〕82号、人社部发〔2013〕58号以及我省的有关规定等相关文件规定体检合格标准。

(二)以下人员不得报名

1.受过党纪、行政处分尚未解除处分的;曾被开除公职或被辞退未满5年的人员;

2.受刑事处分并在服刑期间的;曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员;

3.有违法违纪嫌疑正在接受审查的;

4.定向到具体行业或单位的应届毕业生,截止报名时止仍在岗的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员(含参加2019年度计划已签约的);

5.其他按法律法规规定不符合应聘条件的。

五、招聘的工作程序

由岑巩县融媒体中心公开招聘3名向社会购买服务编制人员工作领导小组(以下简称领导小组)具体负责公开招聘工作。

(一)发布招聘公告

在岑巩县人民政府网、《岑巩县电视台》、《今日岑巩》微信公众号公布。

(二)报名时间及地点

时间:2019年9月23日至9月24日(8:30—12:00,14:00-17:30)

地点:岑巩县融媒体中心(三楼)

联系人:张美超,联系电话:0855-3575806

(三)报名需提交资料

要求:根据所报岗位要求填写《岑巩县融媒体中心公开招聘3名向社会购买服务编制人员报名表》,交毕业证、学位证、资格证、身份证等复印件(证件原件查看),及蓝底近期免冠1寸正面彩色证件照5张。

资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中发现考生有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的,无论在哪个环节发现,均随时取消其应聘资格。

(四)考试

1.考试方式方法将根据考生的报名情况确定,主要采取专业技能操作测试、笔试和面试相结合的办法进行。

(1)所有报考人员均须先进行专业技能操作测试,经评委测评合格后方能进入笔试(或面试),否则取消考试资格;

(2)招聘岗位计划招聘人数与专业技能操作测试合格人数达到1:3及以上比例的,采取笔试与面试相结合的方式进行,笔试与面试分值各为100分;

(3)招聘岗位计划招聘人数与专业技能操作测试合格人数在1:3以内(不含1:3)的只进行面试,面试分值为100分。

2.笔试

笔试为闭卷考试,考试内容为新闻采、编等相关的专业知识。考试不指定任何参考用书,不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

注:参加笔试的考生须同时持《笔试准考证》和本人有效《居民身份证》(第二代)(或本人有效《临时居民身份证》)方能进入考场参加笔试。

3.面试

笔试后,按照笔试成绩由高分到低分的顺序及招聘岗位计划数1:3的比例确定入围面试对象,同一岗位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为面试对象。未参加笔试的考生,或参加了笔试但未取得有效成绩的,取消进入面试资格。

注:参加面试的考生须同时持《面试准考证》和本人有效《居民身份证》(第二代)(或本人有效《临时居民身份证》)方能进入考场参加面试。

专业技能操作测试、笔试和面试的具体时间和地点在岑巩县人民政府网和《岑巩电视台》、《今日岑巩》微信公众号另行通知,请考生随时关注。

(五)综合成绩计算

考生综合成绩按百分制计算。

1.参加笔试的考生,笔试、面试成绩按百分制比例进行折算。即:考生考试综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

2.直接进入面试的考生,考生考试综合成绩=面试成绩。

笔试、面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

(六)体检

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